Lettre à la Direction 01/12/2011

Publié le par cfdt-crma.fr

Elancourt, le 01/12/2011

 

 

 

 

 


Monsieur le Directeur Général

CRMA

14 Avenue Gay Lussac

78990 Elancourt

                                                                                                                

Monsieur le Directeur,


Le 16 novembre, vous écriviez une lettre aux 3 délégués syndicaux.


Dans ce courrier, vous nous informiez que le groupe Air France traverse actuellement une crise importante. Si nous ne contestons pas cette évidence, nous vous rappelons que ni les salariés d’Air France ni ceux de la CRMA ne sont responsables de la gestion de la compagnie.


 Vous poursuivez en écrivant que la CRMA est directement impactée par les priorités 1 et 3.


-       Les orientations stratégiques de la CRMA.


-       La capacité à « insourcer » plus de réparations à marges importantes afin de transférer plus de valeur au sein du groupe.


Alors que la première réunion de négociation salariale était prévue pour le 28 novembre 2011, vous écrivez : « L’incertitude sur les mesures qui seront annoncées par le groupe au 1er trimestre 2012 et l’impact sur notre calendrier budgétaire ne permettrait pas d’ouvrir les NAO comme prévu. Nous reportons leur ouverture au mieux courant janvier. Les discussions que nous aurons devront s’appuyer sur des hypothèses reflétant mieux les nouveaux enjeux du groupe et de notre principal client ».


Lors des précédentes négociations, quand notre organisation faisait allusion aux augmentations générales de la maison mère ou autres primes (prime de 250 euros pour l’obtention du certificat CAAC), tous vos prédécesseurs nous rétorquaient que la CRMA et Air France étaient deux entreprises indépendantes.


Force est de constater :


-       Que nous sommes deux entreprises indépendantes quand Air France fait des bénéfices et quand la CRMA a des difficultés.


-     Que nous sommes dans le groupe Air France lorsque que celui-ci traverse une crise importante, peu importe les résultats de la CRMA, aujourd’hui c’est le groupe qui prédomine.


Comme cela a été indiqué au Comité d’Entreprise, le résultat d’exploitation bien qu’inférieur au budget est sur 7 mois (d’avril à fin octobre) de 704 900 €.


Notre section, contrairement à votre courrier où vous envisagez l’ouverture des négociations au mieux courant janvier, vous demande d’ouvrir les négociations en décembre avec mise en application des mesures au premier janvier 2012.


Veuillez agréer, Monsieur le Directeur, nos salutations distinguées.

 

Monsieur LIRZIN Philippe

Copie à tous les salariés.

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